解除劳动合同没有工会用通知吗

大家都在问查看更多

• 问没有提前通知解除劳动合同
  

  用人单位应当与你协商一致，才能解除劳动合同，单位在没有事先通知你就单方解除劳动合同的做法是违反劳动法的，他的解除行为也没有法律效力，你和单位之间以前没有签订书面劳动合同，你们之间的劳动关系是无固定期限的，新的劳动法实施后，你可以要求单位和你签订劳动合同，建议你申请劳动仲裁，或者向法院起诉，另外，你和单位之间形成劳动关系，单位就应该给你缴纳保险，你可以要求单位补缴。

• 问解除劳动合同公司没有通知
  

  企业与劳动者一个月内必须签订劳动合同，没有签订劳动合同的从第二个月开始需要支付双倍工资，企业解除劳动合同，必须有合法的理由，或者依据法律规定，或者按照公司公示的劳动纪律、规章制度、员工手册等等进行，程序必须合法，如果解除程序不合法，则属违法解除劳动合同的情形，需要支付双倍赔偿金。公司提前解除劳动合同需要提前30天通知，没有提前通知有没有合法依据的，需要支付一个月代通知金

• 问解除劳动合同如何通知工会
  

  解除劳动合同因为劳动者的原因或者是用人单位的原因，抑或是双方达成协议，约定劳动合同失效，不继续存在的一种行为。解除劳动合同通常会签订书面协议或者通过口头承诺解除。解除劳动合同的签订标志着劳动关系结束。

相关法律短视频查看更多

• 1'04
  解除劳动合同通知书怎么写

  1,612人已观看

• 1'03
  解除劳动合同怎么写

  2,042人已观看

• 1'19
  怎样写解除劳动合同

  646人已观看

• 1'41
  工伤不解除劳动合同怎样赔偿

  747人已观看

相关普法查看更多

• 
  解除劳动合同没有工会用通知吗

  82人已浏览

• 
  解除劳动合同没有工会通知怎么办

  179人已浏览

• 
  员工解除劳动合同会被通知吗?

  106人已浏览

• 
  解除劳动合同通知工会程序

  510人已浏览