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首先,离婚的前提是夫妻感情确已破裂,既然你们夫妻感情很好,只因婆媳关系不和导致女方很痛苦,这种情况法院一般不会判决离婚的。当然如果夫妻双方都同意离婚,自然也可以。 其次,关于小孩的抚养权,一般是看由谁抚养更有利于小孩的成长。如果双方条件差不多,还可以考虑祖父母外祖父母的抚养能力如身体状况以及和小孩的感情等。 再次,关于财产的分割,即使小孩归女方抚养,对于夫妻共同财产,一般是平均分割。
首先,如果双方感情确已破裂,且绝无和好可能的,可由双方,协议不成的,可向法院,是夫妻感情是否确已破裂,如达到这一标准的,应会判离。其次,时夫妻的共同财产一般平均分割,一般由夫妻双方共同承担,且无过错方可以向过错方主张赔偿,法院一般会判决过错方少分甚至不分财产。然后,如果有孩子,孩子未满两周岁时一般由母亲抚养,满两周岁双方先协商,协商不成法院将根据双方实际条件以对孩子成长有利的原则确定,满十周岁法院还会征求孩子的意见。未取得抚养权的一方,按固定收入支付,无固定收入按照同行业标准取一个合适的比例支付费,并有权探视。也可以来电进一步咨询。
1建议协商解决,如果协商不成,申请劳动仲裁; 2可以要求单位支付拖欠或克扣的工资及其拖欠或克扣工资额加付赔偿金; 3可以要求单位支付解除劳动合同或辞退的经济补偿金; 4单位行为属于违法,可以要求支付双倍经济补偿金的赔偿金; 5经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿; 6月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资;
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