公司违法辞退员工代通知金如何支付？

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• 问辞退员工代通知金是否需要支付
  

  用人单位需要支付赔偿金的，无需支付代通知金。《劳动合同法》第八十七条规定的按经济补偿金的二倍支付赔偿金的，是指用人单位违法解除或者终止劳动合同，劳动者不要求继续履行或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当承担的法律责任。而额外支付一个月工资（代通知金）是用人单位按照《劳动合同法》第四十条规定合法解除劳动合同应当承担的义务，因此解除合同，只是需要支付经济补偿金。

• 问公司辞退需要支付代表通知金吗
  

  公司解除合同是否支付代通知金应当依据解除劳动合同的事由来判断。如果是无过失辞退且没有提前通知的，则需要支付代通知金。

• 问公司突然辞退员工代通知金如何计算
  

  代通知金的工资标准是,解除劳动合同时,上一个月的工资标准确定。

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