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由于第三人侵权认定为工伤的,可以双赔。劳动者因第三方侵权被认定为工伤的,应当向第三方主张人身损害赔偿取得肇事者人身损害赔偿后,可以享受工伤医...
因为第三人侵权认定为工伤的可以双赔。劳动者因为第三方侵权认定为工伤的,应当向第三方主张人身损害赔偿,在获得肇事方人身损害赔偿之后,可以享有工...
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承包人将建设工程转包的,发包人可以解除合同。发包人提供的主要建筑材料、建筑构配件和设备不符合强制性标准或者不履行协助义务,致使承包人无法施工,经催告后在合理期限内仍未履行相应义务的,承包人可以解除合同。
属于工伤,如承包商无相应资质,可以向发包方主张权利。工伤处理程序大致流程:先申请工伤认定,待伤情稳定后作劳动能力鉴定,如能评残,按伤残等级要求相应的工伤保险待遇。 一、工伤认定《工伤保险条例》第十七条用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 二、劳动能力鉴定第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。 三、赔偿费用与伤残者年龄、用人单位属地、伤残者属地、是否解除劳动关系、伤残等级、本人工资、社平工资、受伤残时间等等有关。
关于违法分包承包人受伤来说; 确认各当事人在整个法律关系的地位。根据题主描述,应当是房主与承包人签订建筑施工合同(口头或者书面的),承包人将工程分包或转包给分包人,分包人雇佣工人(实际施工人)干活,工人在干活途中意外受伤。
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