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肋骨骨折是一种轻伤。人体损伤是指身体结构完整性的损伤或功能(包括生理功能和心理功能)的差异或损失。严重损伤是指肢体残疾或外观损伤;失去听觉、...
一根肋骨,根据司法鉴定,算不上轻伤。最新的司法规定应该达到八根左右才可以定为轻伤。所以,一根肋骨骨折根据司法鉴定,未必能定成轻伤。肋骨骨折还...
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胸-部肋骨骨折一处构成轻微伤,肋骨骨折2处以上构成轻伤二级,具体以法-医鉴定为准,相关规定:《人-体损伤程度鉴定标准》胸-部损 5.⒍4轻伤二级 a)女性一侧乳-房部分缺失或者乳-腺导管损伤。 b)肋骨骨折2处以上。 c)胸骨骨折;锁骨骨折;肩胛骨骨折。 d)胸锁关节脱位;肩锁关节脱位。 e)胸-部损伤,致皮下气肿1周不能自行吸收。 f)胸腔积血;胸腔积气。 g)胸壁穿透创。 h)胸-部挤-压出现窒-息征象。 5.6.5轻微伤 a)肋骨骨折;肋软骨骨折。 b)女性乳-房擦挫伤。
根据《人体损伤程度鉴定标准》,肋骨骨折可以定轻伤二级以上的,必须骨折两条以上。致人轻伤,处3年以下有期徒刑、或。相关法条:《人体损伤程度鉴定标准》XXX轻伤一级c)肋骨骨折6处以上。XXX轻伤二级b)肋骨骨折2处以上。XXX轻微伤)肋骨骨折;肋软骨骨折。《》第二百三十四条【】故意伤害他人身体的,处三年以下、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、或者。本法另有规定的,依照规定。
属于几级伤残需要由专业的伤残鉴定机构进行伤残等级鉴定,以伤残等级鉴定的结果为准,只有鉴定的结果才可以作为赔偿的依据工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资; (二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额; 第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资; (二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
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