劳动纠纷上诉期是多久

大家都在问查看更多

• 问劳动纠纷起诉期是多久
  

  在发生劳动纠纷后，当事人一般需要先申请仲裁，仲裁的时效期间为一年。因拖欠劳动报酬发生争议的劳动者申请仲裁在劳动关系存续期间，不受仲裁时效期间的限制。而对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向法院提起诉讼。

• 问劳动纠纷申诉期是多久
  

  对劳动纠纷申请仲裁的时效期一般是一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受仲裁时效期间的限制。但劳动关系终止的，劳动者应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

• 问劳动纠纷上诉要多久？
  

  劳动纠纷上诉符合起诉条件的，应当在七日内立案处理。 我国《民事诉讼法》规定，人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百一十九条的起诉，必须受理。符合起诉条件的，应当在七日内立案，并通知当事人;不符合起诉条件的，应当在七日内作出裁定书，不予受理;原告对裁定不服的，可以提起上诉。 《民事诉讼法》第一百二十三条

相关法律短视频查看更多

• 1'13
  版权纠纷追诉期是多久

  1,687人已观看

• 1'14
  劳动纠纷起诉费是多少

  3,324人已观看

• 1'09
  离婚后房产纠纷诉讼期限是多久

  1,152人已观看

• 1'01
  什么是劳动纠纷

  1,179人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动纠纷上诉多久

  125人已浏览

• 
  劳动纠纷申诉期是多久

  84人已浏览

• 
  劳动纠纷追诉期是多久

  93人已浏览

• 
  劳动纠纷起诉期多久

  102人已浏览