因欺诈而订立的合同有效吗？

大家都在问查看更多

• 问欺诈劳动合同订立有效吗？
  

  欺诈订立的劳动合同无效。无效劳动合同可以分为全部无效和部分无效两种。无效的劳动合同从订立的时候起，就没有法律约束力。 我国《劳动法》第18条规定的全部无效劳动合同包括两种： 1、违反法律、行政法规的劳动合同； 2、采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。部分无效合同是指部分条款无效的合同。确认劳动合同部分无效的，如果不影响其它部分的效力，其余部分仍然有效。 同时，劳动合同是不是有效不能由双方当事人来认定，而是应由劳动争议仲裁委员会或人民法院来认定。 风险提示：劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。劳动合同依照本法第二十六条规定被确认无效，给对方造成损害的，有过错的一方应当承担赔偿责任。 劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额，参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。

• 问欺诈订立的合同效力
  

  欺诈签订的合同属于可撤销合同，撤销后合同自始无效。 根据《民法典》规定，一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。

• 问以欺诈手段订立的合同有效吗
  

  依据我国法律规定，一般以欺诈手段订立的合同属于可撤销的合同。如果不但有欺诈行为还损害了国家利益，那就是无效合同。需要看有没有无效情形，有就属于无效合同。

相关法律短视频查看更多

• 0'55
  口头订立的合同有效吗

  1,217人已观看

• 1'31
  无权处分的人订立的合同有效吗

  977人已观看

• 1'04
  合同欺诈的构成要件

  11,397人已观看

• 1'31
  合同欺诈可以报警吗

  4,335人已观看

相关普法查看更多

• 
  因欺诈而订立的合同是否有效

  151人已浏览

• 
  因欺诈而订立的合同到底有效吗

  74人已浏览

• 
  因欺诈而签订的合同有效吗

  728人已浏览

• 
  因欺诈而订立的合同是否有效呀

  90人已浏览