客运输公司司机出车时发病算不算?

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• 问出租车司机突发心肌梗死算不算工伤
  

  依据《工伤保险条例》14条、职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；15条、职工有下列情形之一的，视同工伤：一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；综上所述，根据上述行政法规所体现的原则，问题的答案可以得出： 1、职工在工作的时间，工作的岗位上，突发疾病死亡或经抢救无效48小时死亡视同工伤。但是问题仅体现为工作的岗位，需要补充一点，还必须在时间上符合为工作的时间方可以。 2、在上下班的路上，必须是遇到非本人主要责任的交通事故伤害才属于工伤而上下班路上，突发疾病死亡，不属于工伤

• 问出租车司机死亡客运车乘客与乘客存在交通事故, 客运公司该如何处理
  

  1、你们现在要做的就是等交警认定责任出来先，因为是客运公司的汽车，所以一般客运公司都是有钱的，一般无需担心执行的问题。 2、可以考虑委托律师介入帮助跟交警、客运公司及其保险公司协商谈判赔偿事宜，期间注意收集有利的证据。 3、协商不成的情况下，及时将肇事方、客运公司及其保险公司起诉索赔。 4、赔偿项目有：丧葬费（按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。）、死亡赔偿金（按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。）抚养费、精神损害抚慰金等等 5、其中，死亡赔偿金根据户籍不同相差也很大，如果农村户籍在城里工作一年以上的，建议收集证据证明经常居住在城里，这样可以按照城镇标准赔偿。

• 问公司司机车祸不算工伤
  

  用人单位的司机在加班过程中出车祸，如果不是本人主要责任的，属于工伤。在上下班发生不是本人主要责任的交通事故，包括城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害等事故，应当认定为工伤。用人单位应当依法为劳动者申请工伤鉴定。

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