工伤赔偿没有到账怎么办？

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• 问工伤赔偿金没有到位怎么办
  

  合同期满用人单位不续签可要求支付一年一个月经济补偿金，离职后到社保局领取一个月的工伤医疗补助金，诉讼要回不续签合同的经济补偿金及一次性伤残就业补助金及一次性伤残补助金和工伤医疗补助金的因未按实际工资缴纳社保的差额损失。一般工厂在让你签领补偿金时会让你签协议的，所以建议不能签领。

• 问工伤人员赔偿XX公司没有如期到账如何办？
  

  如果企业刻意的赖账，那就要去劳动局申请行政复议就行了，劳动局会给您做主的。

• 问如果工伤没有得到赔偿, 怎么办
  

  尽快申请工伤享受工伤待遇吧因工受伤待遇：属于工伤的，依照工伤保险条例的相关规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的７０％发给住院伙食补助费；经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过１２个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过１２个月。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理３个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的５０％、４０％或者３０％。职工因工致残被鉴定为六级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金（标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十

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