五险一金中的一金是什么,法律是如何规定的

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• 问五险一金中的一金是什么？
  

  五险一金中的一金是指住房公积金。住房公积金，是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，对等缴存的长期住房储蓄。

• 问五险一金中的一金是什么
  

  “五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。 1、养老保险为个人缴存比例为8%，单位缴存比例为20%。 2、医疗保险为个人缴存比例2%，单位缴存比例6%到10%。 3、生育保险，单位缴存比例为0.8%，个人不缴纳。 4、失业保险，单位缴存比例为2%，个人缴存比例为1%。 5、工伤保险，一类行业缴存比例为0.6%，二类行业缴存比例为1.2%，三类行业缴存比例为2%。 6、住房公积金：最低缴存比例为8%，最高缴存比例为12%。

• 问规定的五险一金是哪五险一金最新的规定是什么
  

  通常说的五险，就包括了养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险以及失业保险。至于一金就是指的住房公积金。根据我国法律的规定，用人单位在与劳动者建立了劳动关系之后，就应当为劳动者缴纳五险一金。即使双方有约定试用期，那也应该从试用期开始就为劳动者缴纳五险一金。

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