辞职辞出后的原创聊天记录是否具有法律效应

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• 问辞职后收到的聊天记录和工资还有法律效力吗
  

  1、劳动者辞职的通知必须要提前三十日书面通知，电子聊天记录辞职或者是口头告知一般是没有法律效力的。 2、根据《劳动合同法》第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

• 问发出去的微信聊天记录是否有法律效力
  

  微信聊天记录在特定情况下可以作为诉讼证据，具有法律效力，但前提是必须满足诉讼证据的三性，即真实性、相关性和合法性。根据最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定，法官应当从各证据与案件事实的关联程度、各证据之间的关系等方面对案件的全部证据进行综合审查判断。

• 问聊天记录的协议有法律效应吗。在聊天记录为证说过的话是否具有强制执行的能力
  

  执行费一般是被执行人交，申请方如果自愿也可以。法律规定的执行费标准是： 1、没有执行金额或者价额的，每件交纳50元至500元。 2、执行金额或者价额不超过1万元的，每件交纳50元；超过1万元至50万元的部分，按照1.5％元交纳；超过50万元至500万元的部分，按照1％交纳；超过500万元至1000万元的部分，按照0.5％交纳；超过1000万元的部分,按照0.1％交纳。

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