跟别人吵架对方发病进一医院有什么责任

大家都在问查看更多

• 问吵架流产了对方有责任吗
  

  如果通过医学技术，证明吵架是导致流产的直接原因，对方要负一定的法律责任。 法律讲究因果，吵架是因，流产是果，如果它们间存在必然关系，对方就必须承担责任。否则，对方无须承担责任。 在医学签定上讲，如果孕妇和胎儿在吵架前是正常的，并无流产征兆，如果在吵架时，心火上冲，导致流产，对方需付部分责任。若在吵架过程中曾经有过肢体接触，对方应付主要责任

• 问法律跟别人打架,有后遗症。对方有没有责任
  

  主要看诉讼时效有没有过，超过两年的法院不予支持，对方愿意主动承担责任的除外。

• 问跟对方吵架被对方骨折算打架吗
  

  一般工伤骨折赔付多少，需要先向人社局的劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定，根据等级享受工伤待遇。具体情况可以参照例的有关规定：第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、人民政府规定。

相关法律短视频查看更多

• 1'43
  发生车祸对方全责都有什么赔偿

  1,576人已观看

• 1'34
  医疗损害中院方的合同责任有哪些

  416人已观看

• 1'20
  一方有什么病不能离婚

  1,676人已观看

• 1'09
  一人有限责任公司应该承担什么法律责任

  9,776人已观看

相关普法查看更多

• 
  吵架引发脑梗对方有多大责任

  967人已浏览

• 
  和对方吵架,对方突发心脏病

  1,365人已浏览

• 
  跟别人发生争吵对方报警了

  308人已浏览

• 
  吵架了一方发病了怎么办?

  1,876人已浏览