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从事的工作岗位实在是太多了,退伍的时候,回到地方就有学习技能的机会,我义务兵退伍的时候,就有接到培训单位让我去学习技术,但是那时候我回到学校...
当兵退伍后是无法继续享受到五险一金的待遇的。当军人退伍以后,部队就不会再为退伍军人缴纳社保,但是部队会把你服役期间的社保关系转移到你的安置地...
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一、每人退伍补助费2000元。其中,服役1年以下的,按一半发给,1年以上的,全额发给。以当年标准为准。二、下个月离队津贴按当月标准发放。3、当月剩余伙食费和离队下月伙食费按实际天数和享受标准支付。四、离队差旅费按实际返乡地点支付。5、退休医疗保险金按照每服役一年支付420元的标准,将用于军事和地方医疗保险的保险金转移到安置地的社会保险经办机构或支付给个人。其中,军龄不满半年的,按年标准的一半计算,超过半年(含)不满一年的,按年标准计算。对患有慢性病的义务兵,经团上单位卫生部门批准,发放医疗补助费,标准在50-200元之间。以当年标准为准。根据国务院、中央军委颁布的《退役士兵安置条例》,从2011年11月起,自主就业的退役士兵将由部队按服役年限发放一次性退役金,2011年退役金标准为4500元。以服役10年的士官为例,如果选择自主就业,除正常退休费外,还可以领取一次性退休金4、5万元。服役期间获得荣誉称号或立功的,按一定比例增发。以当年标准为准。6、退伍费是义务兵服现役期满批准退出现役时发给个人的费用的总称。包括退休补助费、医疗补助费休差旅费。①退伍补助费:按义务兵服现役年限,分服役不满年限.或按不同标准发放。退休补助费由财务部门根据军务部门的通知和现行标准编制,由财务部门直接发给本人。②医疗补助费:患有严重慢性病的义务兵退出现役时,经团以上卫生部门证明,应当酌情支付医疗补助费。义务兵:13050。下士(一级士官)退休费:57592。(大中城市户口)退休费:50279。52229(县市以下户口)。中士(二级士官)退伍费:98174。(大中城市户口)退休费:83771。(县市以下户口)87528。上士(三级士官)退休费用:177660。(大中城市户口)退休费:150642。(县市以下户口)157597。(选择转业的士官不按此标准发放)四级士官(四级军事长)退休费:277654。(大中城市户口)退休费:232760。(县市以下户口)244241。(选择转业的士官不按此标准发放)
中公军转网搜集整理军人退役待遇制度相关规定,供广大退役军人参考。中公教育军转干考试网,及时发布军转干部安置政策、军转干部安置信息、随军家属安置信息、军休干部安置政策,供2015年军转干部参考。军人退役待遇制度自建立起来,历经多次调整,项目逐渐健全完善,2006年工资制度改革,退役费随基本工资调整而大幅增加。2011年,总部又大幅提高了义务兵退伍费标准,由每人400元提高到2000元。退役费涉及个人切身利益,广大官兵普遍关注,总部制定了统一标准,但因人员类别、服役年限和工资档次等不同,退役费结算金额不尽相同,退役军人可以根据以下原则自行计算核对退役费。一、士官退役费士官复员退役费包括:一是基本复员费。按月工资基数(军饺工资、军龄工资、边远艰苦地区津贴、地区附加津贴和高山海岛津贴之和,下同)计发,不满10周年的,军龄每满1年发给1.5个月,不满15周年的,军龄每满1年发给2.5个月,不满20周年的,军龄每满1年发给3个月,满20周年以上的,军龄每满1年发给4个月。其中,军龄不满1周年的部分,按年标准的一半计发。具体以当年标准为准。二是安家补助费。按月工资基数计发,复员到大中城市的,10周年以内的,每年发给0.5个月,10周年以上的,从第11年起,每年发给1.5个月;复员到县市以下地区的,相应增发0.5个月。其中,军龄不满1周年的按年标准计发。具体以当年标准为准。三是回乡生产补助费。复员回农村的士官按月工资基数计发,军龄每满1年发给1.5个月。具体以当年标准为准。四是医药生活补助费。对患有慢性病的复员士官,视病情轻重,经军以上机关批准,发给医药生活补助费,最高5000元,最低1200元。五是奖励工资。当年符合发放奖励工资条件的,按基本工资标准发放。六是住房补贴和公积金。退役腾退军产住房后,按照个人住房补贴和住房公积金账户累计金额发放。服役期满后,住房补贴和公积金总数,下士约为1.6万元,中士约为2.7万元,上士约为4.3万元,四级军士长约为6万元。具体金额因个人军饺工资档次等不同而有所不同。具体以当年标准为准。七是伤亡保险金。未领取过伤亡保险金的,将个人账户中缴存的伤亡保险费本息退还给个人,领取过伤亡保险金的,伤亡保险费不再退还。八是退役医疗保险金。退役后参加医疗保险的,由财务部门将个人账户保险金转至安置地社会保险机构,不参加医疗保险的,将保险金退还给个人。具体以当年标准为准。二、义务兵退役费义务兵退伍费包括:一是退伍补助费。每人2000元。其中,服役1年(含)以下的,按一半发给,1年以上的,全额发给。具体以当年标准为准。二是离队下月津贴。按照当月标准发放。三是当月剩余伙食费和离队下月伙食费。根据实际天数和塬享受标准发放。四是离队差旅费。根据实际返乡地点发放。五是退役医疗保险金。按照每服役1年给付420元的标准,将用于军地医疗保险接续的保险金转至安置地社会保险经办机构,或支付给个人。其中,军龄不满半年的,按年标准的一半计发,超过半年(含)不满一年的,按年标准计发。对于患有慢性病的义务兵,经团以上单位卫生部门批准,发放医疗补助费,标准为50~200元不等。具体以当年标准为准。根据国务院、中央军委颁布的《退役士兵安置条例》,从2011年11月起,对自主就业的退役士兵,按服役年限由部队发给一次性退役金,2011年的退役金标准为4500元。以服役10年的士官为例,如果选择自主就业,即可在正常计发的退役费之外,领取4.5万元的一次性退役金。服役期间如果获得荣誉称号或立功,按一定比例增发。具体以当年标准为准。
部队给交的养老保险退伍后断交一年没什么影响,累计交满15年即可,钱不能取出来。养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求,为其提供稳定可靠的生活来源。养老保险是在法定范围内的老年人“完全”或“基本”退出社会劳动生活后才自动发生作用的。所谓"完全",是以劳动者与生产资料的脱离为特征;所谓"基本",指的是参加生产活动已不成为主要社会生活内容。其中法定的年龄界限才是切实可行的衡量标准。同时被保险人只有满足以下两个条件,即:达到国家规定的退休条件已办理相关手续;按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的,经劳动保障行政部门核准后的次月起,方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。基本养老保险费由企业和被保险人按不同缴费比例共同缴纳。以北京市养老保险缴费比例为例:企业每月按照其缴费总基数的20%缴纳,职工按照本人工资的8%缴纳。其中城镇个体工商户和灵活就业人员以本市上一年度职工月平均工资作为缴费基数,按照20%的比例缴纳基本养老保险费,其中8%计入个人账户。
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