工伤认定后多长时间可以劳动仲裁

大家都在问查看更多

• 问工伤认定后多长时间劳动仲裁
  

  劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。

• 问工伤认定以后多长时间可以申请劳动仲裁
  

  法律没有规定工伤后具体什么时间申请劳动仲裁，但是工伤待遇纠纷，属于劳动纠纷，根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动纠纷申请劳动仲裁的时效为一年。

• 问劳动仲裁后多长时间可以工伤判定
  

  劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。

相关法律短视频查看更多

• 1'03
  劳动仲裁需要多长时间

  286人已观看

• 0'50
  劳动仲裁流程大概需要多长时间

  5,342人已观看

• 0'51
  劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗

  3,921人已观看

• 0'55
  劳动争议申请仲裁时间

  3,017人已观看

相关普法查看更多

• 
  工伤认定后劳动仲裁多长时间裁决

  148人已浏览

• 
  工伤认定后劳动仲裁多长时间判决

  214人已浏览

• 
  工伤认定后多长时间申请劳动仲裁

  564人已浏览

• 
  工伤认定后多长时间能申请劳动仲裁

  455人已浏览