一般在逃人员怎么处理，最新的规定是什么

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• 问员工劳动仲裁公司一般怎么处理最新的规定是什么
  

  第一，与申请人进行协商，寻求其撤回劳动仲裁申请。 第二，抓紧与现有员工补签书面劳动合同，无法签订的，发出书面通知要求签订劳动合同。 第三，如果你们公司员工比较多的话，也确实发生了老员工也提出劳动仲裁的连锁反应，你们可与地政府、劳动监察部门联系沟通，请求他们居间进行协调。 第四，对今后凡是新进的员工一律要求签订书面劳动合同。 第五，确实无法解决这块多米诺骨牌，那就要做法补偿的准备，甚至是一拍两散。多数员工的工资福利待遇只要平时没克扣的话，都是比较通情达理，不会无理取闹的。

• 问车祸死人逃逸怎么处理最新的规定是什么
  

  车祸死人逃逸的处理：如果负事故主要或者全部责任，或者负事故同等责任，但造成三人以上死亡的，构成犯罪，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。不构成犯罪的，仅承担民事赔偿责任。

• 问一般酒后驾车怎么处理最新的规定是什么
  

  饮酒后驾驶机动车的处暂扣1个月以上3个月以下机动车驾驶证并处200元以上500元以下罚款;醉酒后驾驶机动车的由公安机关交通管理部门约束至酒醒处15日以下拘留和暂扣3个月以上6个月以下机动车驾驶证并处500元以上2000元以下罚款。

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