在苏州市被单位除名期间的有效吗？算不算视同社保缴费？

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• 问在对于苏州社保缴费比例计算是如何样的
  

  个人交社保和单位交社保是没有区别的，只是在缴纳金额上有所不同。 按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是： 养老保险单位承担20%，个人承担8%； 医疗保险单位承担8%，个人2%； 失业保险单位承担2%，个人1%； 生育保险0.7%全由单位承担； 工伤保险0.5到1.6%也是全由单位承担。 注意：职工个人不承担生育和工伤保险。各省市地区承担比例有所不同。

• 问江苏单位社保缴费比例
  

  南京市各项社会保险的缴费比例是这样的:基本养老保险,单位21%(农业户口14%),个人8%;基本医疗保险,单位9%,个人2%+10元大病;失业保险,单位2%,个人1%;工伤保险,单位0.5-1.2%;生育保险,单位0.8%。

• 问被单位开除社保还有效吗
  

  无效，被单位开除，以后也就意味着劳动关系就被终止了，那么社保待遇也随着劳动关系的终止，而被停止交纳，所以说单位开除过后，第一件事要办的就是，及时的将自己的个人社保，由原工作单位转移出来，因为只有把社保转移出来之后，你才能够正常的，续交，才能够累积计算的缴费年限。

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