两个单位同时就业应该如何承担工伤保险责任

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• 问职工在两个单位同时就业发生工伤事故的，应当向谁主张工伤保险责任
  

  职工在两个或两个以上用人单位同时就业的，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤，由职工受到伤害时其工作的单位依法承担工伤保险责任。”根据该规定，下岗、待岗职工又到其他单位工作的，该单位也应当为该职工缴纳工伤保险费；下岗、待岗职工在其他单位工作时发生工伤的，该单位应依法承担工伤保险责任。

• 问工伤单位应如何承担赔偿责任
  

  医疗费 1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。

• 问工伤赔偿有两个单位同时承担如何做法
  

  职工在两个单位同时就业时发生工伤，职工为之工作的单位应承担工伤保险责任。 社会保险行政部门认定下列单位为承担工伤保险责任单位的，人民法院应予支持：职工与两个或两个以上单位建立劳动关系，工伤事故发生时，职工为之工作的单位为承担工伤保险责。

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