工伤伤残鉴定后是私了还是走伤残鉴定好-法师兄

工伤伤残鉴定后是私了还是走伤残鉴定好

2022-04-05

根据你的情况，走工伤程序比较麻烦；走雇佣关系人身损害，可以要求雇主承担赔偿责任，但是，因为不知道你构成的伤残是几级，所以，私了恐怕对你不利。传统的做法是，需要你们先向法院提起诉讼，然后再申请法院委托鉴定机构做伤残鉴定，根据级别索赔，具体包括医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助、营养费、交通费等，构成伤残的还有残疾赔偿金和被抚养人生活费和精神损害抚慰金等。

相关问答

问工伤鉴定后是私了还是走伤残鉴定好啊

答

如果与用人单位协商一致，私了能够快速的解决纠纷，劳动者也能尽快拿到赔偿，但是协商之前可以先进行工伤伤残等级鉴定，因为认定的伤残等级是你们协商...
问工伤私了好还是走伤残鉴定好

答

同时赔偿系侵权损害赔偿，不会影响申请工伤赔偿。申请工伤赔偿一般先做一个工伤认定，等伤情稳后做一个劳动能力鉴定，根据鉴定结果，依照工伤等级，...

根据描述应该是没有伤残等级的，具体结果以劳动能力鉴定为准，而公司赔偿应该根据员工具体情况承担停工留薪期间的工资、住院期间的护理费以及存在伤残等级的一次性伤残医疗补助金。依据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。