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没有超过48小时是属于工亡，工厂交社保了吗b...
如果是由第三方造成的伤害，应由第三方赔偿；如果是意外交通事故或突发疾病则应当申请工伤鉴定。注意，必须证明是在上班途中，人证物证皆可。...
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1、在紧急情况下，为挽救患者生命，上呼吸机是不需要征得家属同意的； 2、在好转已经毫无希望的情况下，仅依赖生命支持，显然不是一种有尊严的死亡，对家属也是沉重的负担，家属应当自行决定是否继续治疗，这并非法律问题； 3、基于充分的医学依据以及理性的分析，在此情况家属达成一致意见放弃治疗，医患均不构成犯罪； 4、医院只承担过错责任，若医院无过错，不能向医院索赔。
不可以的。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》受害者必须在事故发生一年内向法院起诉维权。因为时效只有1年，超过了时效起诉，如果对方提起时效抗辩，法律上便不支持了,便可能丧失了胜诉权.受害人死亡的赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，丧葬费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
1.如无法认定为工伤，用人单位无需承担责任。受伤职工可以要求肇事方承担交通事故理赔责任，也可通过医疗保险按医保报销比例报销相关费用。2.上下班途中可以认定为工伤的情形只有一种，就是看该事故是否是该职工本人的主要责任，如果交警部门出具的交通事故责任认定书认定该事故不是该职工本人的主要责任（该职工本人负次要责任或同等责任），则可以根据《工伤保险条例》第十四条第六款“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”之规定，认定该职工的受伤为因工受伤。3.有什么疑问，可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门。
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