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用人单位对农民工因工作原因受到事故伤害或者患的,应当采取措施,使其得到及时救治,属于工伤事故的,应当向有关行政部门申请工伤认定。用人单位未为...
本条例所称农民工,是指户籍在农村、有工资性收入的劳动者。...
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依法保障农民工的民主政治权利。用人单位职工代表大会中,应当有农民工代表,保障农民工参与企业民主管理权利。
用人单位自用工之日起即与农民工建立劳动关系。用人单位应当自招用农民工之日起一个月内,与农民工订立书面,明确各自的权利和义务,并按照规定办理劳动用工手续。用人单位自用工之日起满一年不与农民工订立书面劳动合同的,视为用人单位与其已订立无固定期限劳动合同。用人单位应当建立包括农民工在内的全部职工名册、考勤记录等基础资料,并至少保存两年备查。
农民工的和土地承包经营权受法律保护。
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