相关问答
签订施工合同的任务一方提出解除合同，都应及时以书面形式通知对方。在法律规定的条件下，签订施工合同的双方当事人达成解除合同的协议。因解除施工合...
解除建设工程施工台同是比较少见的。如出现下面五种情况，可解除施工合同： （1）国家计划变更，工程停建、缓建； （2）代办工程资金不足； （3...
大家都在问查看更多
《中华人民共和国劳动法》第31条规定：“劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位”，这就明确赋予了职工辞职的权利，而且这种权利是绝对的，劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件，只需要履行提前通知的义务即可。原劳动部办公厅在《关于劳动者解除劳动合同有关问题的复函》中也指出：“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，既是解除劳动合同的程序，也是解除劳动合同的条件。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，解除劳动合同，无须征得用人单位的同意。超过30日，劳动者向用人单位提出办理解除劳动合同手续，用人单位应予以办理。”
民法典规定合同的解除条件是： 1.因不可抗力致使不能实现合同目的。 2.在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务。 3.当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行。 发包人具有下列情形之一，致使承包人无法施工，且在催告的合理期限内仍未履行相应义务，承包人可以解除建设工程施工合同： (一)发包人未按约定支付工程价款的; (二)发包人提供的主要建筑材料、建筑构配件和设备不符合强制性标准的; (三)发包人不履行合同约定的协助义务的。 《民法典》第九十四条有下列情形之一的，当事人可以解除合同： 1.因不可抗力致使不能实现合同目的。 2.在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务。 3.当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行。 4.当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的。 5.法律规定的其他情形。法律针对一些具体合同规定了特别法定解除条件的，从其规定。
施工合同的解除条件如下： 1、一方当事人明示或者默示毁约； 2、承包人转包或者违法分包； 3、发包人不履行相应义务，催告后仍不履行的； 4、由于不可抗力使得合同目的无法实现的。根据2021实施的《民法典》第八百零六条规定，承包人将建设工程转包、违法分包的，发包人可以解除合同。发包人提供的主要建筑材料、建筑构配件和设备不符合强制性标准或者不履行协助义务，致使承包人无法施工，经催告后在合理期限内仍未履行相应义务的，承包人可以解除合同。合同解除后，已经完成的建设工程质量合格的，发包人应当按照约定支付相应的工程价款；已经完成的建设工程质量不合格的，参照本法第七百九十三条的规定处理。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
108人已浏览
300人已浏览
121人已浏览
82人已浏览
网友热门关注
