探亲假问题-法师兄

一、享受探亲假的条件根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》，享受探亲假必须具备以下条件： (1)主体条件，只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。 (2)时间条件。工作满一年。 (3)事由条件。一是与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的待遇;二是与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望父母的待遇。“不能在公休假日团聚”是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半个白天。职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的，不能享受本规定探望父母的待遇。需要指出的是，探亲假不包括探望岳父母、公婆和兄弟姐妹。新婚后与配偶分居两地的从第二年开始享受探亲假。此外，学徒、见习生、实习生在学习、见习、实习期间不能享受探亲假。二、探亲假的期限《国务院关于职工探亲待遇的规定》第4条规定探亲假期分为以下几种： (1)探望配偶，每年给予一方探亲假一次，30天。 (2)未婚员工探望父母，每年给假一次，20天，也可根据实际情况，2年给假一次，45天。 (3)已婚员工探望父母，每4年给假一次，20天。探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。 (4)凡实行休假制度的职工(例如学校的教职工)，应该在休假期间探亲;如果休假期较短，可由本单位适当安排，补足其探亲假的天数。三、探亲假的待遇《国务院关于职工探亲待遇的规定》第5条规定，职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。第6条规定，职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资30%以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。需要指出的是，对非国有企事业单位的职工是否有探亲假，国家无规定。因此，这类用人单位的探亲假可由地方规定，无规定的可根据本单位的实际情况，决定是否参考国务院有关规定制定本单位有关探亲假的规章制度。

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根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》，享受探亲假必须具备以下条件：（1）主体条件，只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业（国有企业）、事...

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(1)探望配偶，每年给予一方探亲假一次，30天。 (2)未婚员工探望父母，每年给假一次，20天，也可根据实际情况，2年给假一次，45天。 (...

填写完整的《中国公民出入境证件申请表》，申请港澳通行证的还需提交《四川省出入境证件数字照片收集回执》（各出入境办证大厅免费领取）。（二）提交有效居民身份证或临时身份证原件，未满16周岁的可提交户口簿，未按需申请地区户籍的居民还需提交户口簿原件（持有效通行证申请签注的除外），提交军人身份证（军官证、士兵证、军校学生证），并提交复印件。（3）符合条件的外国户籍居民还需提交以下材料原件，并提交复印件：1。持有我市居住证的人员可以提交有效的成都居住证（学龄前儿童可以提交父亲或母亲的居住证）；2、成都户籍居民亲属的身份证或户口簿、亲属关系证明（配偶关系结婚证、子女关系出生证明、父母关系在成都提交子女出具的书面关系说明）。（4）未满16周岁的申请人还应提交监护关系证明（如出生证明、户口簿等）。），提交一方监护人身份证等身份证明原件并提交复印件；监护人委托他人陪同的，还应当提交监护人委托书，提交委托人身份证原件并提交复印件。（5）提交被探望亲属在香港或澳门定居、长期居住、就业、就学证明、亲属关系证明原件及复印件。亲属在香港定居的，提交香港居民身份证。港澳居民往来内地通行证复印件，亲属为外国人的，提交香港永久居民身份证和外国护照复印件；亲属在香港长期居住的，提交香港居民身份证。有效期一年以上的有效香港进入许可证及有效旅行证件复印件；亲属在香港就业就学的，提交相应的香港进入许可证复印件和有效旅行证件复印件。亲属在澳门定居的，应当提交澳门居民身份证。港澳居民往来内地通行证复印件，亲属为外国人的，应当提交澳门永久居民身份证和外国护照复印件；亲属在澳门长期居住的，应当提交澳门居民身份证或者澳门特别居留证。有效旅行证件复印件；亲属在澳门就业的，应当提交澳门主管部门批准在澳门就业的证明文件复印件和有效旅行证件复印件；亲属在澳门就学的，应当提交澳门高校录取通知书或者证明复印件。亲属关系证明包括：结婚证、出生证、户口簿、户口所在地派出所出具的亲属关系证明、其他能够证明亲属关系具有法律效力的证明。再次申请到香港或澳门探望同一亲属（配偶和姻亲除外）的，免交亲属关系证明。（6）探望兄弟姐妹．（外）祖父母．（外）孙子女，可签发3个月一次签注，在香港或澳门停留不超过14天；探望配偶．父母或配偶的父母、子女或子女的配偶，可签发3个月多次签注，在香港或澳门停留不超过自首次进入之日起90天；探望定居港澳地区的配偶，与港澳配偶生育有未成年子女的，或60岁以上人员申请到港澳地区探望子女（包括子女的配偶）．配偶或父母（包括配偶的父母），或有特殊家庭困难并经省公安机关出入境管理部门批准的，可签发1年多次签注，每次在香港或澳门停留不超过90天。（七）属于军人。登记备案国家工作人员的，应当按照人事管理权限，提交本人所属单位或者上级主管单位出具的《关于同意＿＿＿申请出入境证件的函》。（八）申请换发港澳通行证或者持有效港澳通行证申请签注的，提交通行证原件及复印件；证件遗失或者被盗的，提交相应说明；委托他人代为申请的，委托人必须出具委托书，委托人必须提交居民身份证原件及复印件。

探亲假探亲期限规定《国务院关于职工探亲待遇的规定》第4条规定探亲假期分为以下几种： (1)探望配偶，每年给予一方探亲假一次，30天。 (2)未婚员工探望父母，每年给假一次，20天，也可根据实际情况，2年给假一次，45天。 (3)已婚员工探望父母，每4年给假一次，20天。探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。 (4)凡实行休假制度的职工(例如学校的教职工)，应该在休假期间探亲;如果休假期较短，可由本单位适当安排，补足其探亲假的天数。探亲假待遇规定：《国务院关于职工探亲待遇的规定》第5条规定，职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。第6条规定，职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资30%以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。需要指出的是，对非国有企事业单位的职工是否有探亲假，国家无规定。因此，这类用人单位可根据本单位的实际情况，决定是否参考国务院有关规定制定本单位有关探亲假的规章制度。

现在的家庭，由于工作原因，分居很常见，对于这种情况，国家也有相应的探亲假。探亲假是指与父母或配偶分居的员工，每年享受与父母或配偶团聚的假期。探亲假的目的是适当解决员工和亲属长期居住的探亲问题。关于享受探亲假的条件和探亲假，中国《关于员工探亲待遇的规定》有具体规定。员工享有保留职场和工资，不能依法访问不和自己住在一起的假日再会的配偶和父母的带薪休假。这是员工《国务院关于员工探亲待遇的规定》于1981年公布的，探亲假是指员工和配偶、父母团聚的时间，可以根据情况给予路程假。根据《国务院员工探亲待遇规定》，享受探亲假应具备以下条件：（1）主体条件，只有国家机关、人民团体和全民所有制企业（国有企业），事业单位工作的员工才能享受探亲假待遇。（2）时间条件。工作一年了。（3）事由条件。一是与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的待遇；二是与父亲，母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望父母的待遇。“不能在公休假日团聚”是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半个白天。员工和父亲或母亲可以在假日再会的情况下，不能享受本规定访问父母的待遇。新婚后与配偶分居两地的从第二年即可开始享受探亲假。另外，学徒、实习生、实习生在学习、实习期间不能享受探亲假。