没有证据就可以放学录音吗-法师兄

1、你每个月的工资是怎么领的是用工资卡在银行领还是在单位领现金如果是在银行领的，那么这个工资卡是由单位统一开的还是你个人开好了再提供卡号给单位的从这工资方面做为与单位存在劳动关节的证据之一；2、有没有工号牌、出门证、停车证、工作证、饭卡……等等一类的东西3、两个以上单位工友的证人证言；4、有没有发给你上班/报道的通知一类的东西5、有没有单位报给上级的报表上有你的名字或签字有没有与外单位往来的材料上有你的名字或签字当然如果你有与单位领导关于你在单位工作叙述的录音是可以的。

答

录音是可以作为证据使用的，属于视听资料证据，具有真实性没有时间也可以作为证据使用。《最高人民法院关于民事证据的若干规定》已经确认了视听资料可...

答

需要当事人提供其他能够证明借钱的证据，例如与双方当事人无利害关系的证人证言，或者债权人可以偷偷录音。在诉讼实践中，要使录音、录像证据成为判决...

偷偷录音也分多种类型，电话录音一般可以。 2002年以前，最高法院有批复，未经同意的录音不能作为证据。但是从2002年4月1日开始施行的《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》，把非法证据限定在“以侵害他人合法权益或者违反法律禁止性规定的方法取得证据”，那以后录音证据除非侵犯个人隐私、国家和公共利益，一般都能用。简单地说，你在别人家里偷安一个窃·听·器什么的，肯定不行；但你跟他打电话、谈话的时候，自己偷偷录一段是没有问题的。还需要注意一个事，可以作为证据用不代表证据效力强。实际上，录音证据的效力比一般人想像的弱，因为被认为易于伪造。

可以作为证据使用，但需要法庭审查后，才能作为认定案件事实的依据。中华人民共和国民事诉讼法第六章证据第六十三条证据包括：（一）当事人的陈述；（二）书证；（三）物证；（四）视听资料；（五）电子数据；（六）证人证言；（七）鉴定意见；（八）勘验笔录。证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。

电话录音、手机短信、手机摄像等能作为诉讼证据，但仍有一些限制。一、电话录音、手机短信、手机摄像等要尽量保留原始载体：《最高人民法院〈关于民事诉讼证据的若干规定〉》（以下简称若干规定）第22条规定：“调查人员调查收集计算机数据或者录音、录像等视听资料的，应当要求被调查人提供有关资料的原始载体。提供原始载体确有困难的，可以提供复制件。二、电话录音、手机短信、手机摄像等不得侵犯他人隐私：《若干规定》第68条关于非法证据的排除范围，限于“侵害他人合法权益或者违反法律禁止性规定的方法取得的证据”，前者包括以拘禁、胁迫等方式侵害他人合法权益的行为取得的证据，后者包括一切违反法律禁止性规定的方法取得的证据。由于婚姻案件所具有的特殊性，对这样的获取证据的方式就不能以非法证据对待，只要不是以拘禁、胁迫等严重侵害他人合法权益的行为取得的证据或者违反程序法、实体法禁止性规定的方法取得的证据，就应当认定该证据具有证据能力。三、电话录音、手机短信、手机摄像等证据尽量不要单独使用：手机短信、摄像等视听资料不能单独作为认定案件事实的依据，只有在有其他证据以佐证而补强的情况下，才能作为案件的定案证据。我国民诉法和司法解释都有规定，如民诉法第69条规定，“人民法院对视听资料，应当辩别真伪，并结合本案的其他证据，审查确定能否作为认定事实的根据”；而《若干规定》第69条则进一步明确规定，“存有疑点的视听资料”不能单独作为认定案件事实的依据。