兼职要怎么口头说辞退?

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• 问口头说的辞退有效吗？
  

  依据劳动合同法的规定，用人单位在试用期内是可以辞退劳动者的，但要证明劳动者不符合录用的条件，如果是口头辞退，没有出具解除劳动合同证明的，辞退是无效的。

• 问口头说向公司辞职算不算辞职
  

  劳动者口头向公司辞职，如果是在试用期或者公司具有拖欠工资等严重侵权行为、或者双方协商一致的，算辞职。 如果过了试用期且公司没有严重侵权行为的，则一般不算辞职，劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人单位。

• 问不想要辞职以口头的形式与老板谈辞职怎么说
  

  您如果是在试用期内，需要提前三天书面通知单位，并留下证据；您如果不在试用期内，需要提前三十天书面通知单位，并留下证据。否则，单位有权要求您赔偿。如果单位有严重侵害您合法权益的行为，您随时可以离职，不承担赔偿责任。

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