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根据《关于生育保险若干问题的处理意见》武人社发〔2013〕43号规定：用人单位应在职工产假、护理假结束后三个月内凭相关证明材料到辖区社会保险...
能够报销，详细原由如下：申请人提供资料：计划生育证明(即准生证)；新生儿出世医学证明(即出世证)或户口簿；诊断证明(生产医院开的生产证明，出...
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【法律意见】 1、可以报销用男方的生育险报销。 2、生育保险金应支付的费用目前主要包括三项内容： 一、生育津贴：用于保障女职工生育期间的基本生活。女职工生育、流产，按照国家和自治区规定的产假期限享受生育津贴。生育津贴的计发与职工个人缴费基数挂钩。 二、生育医疗费：用于保障女职工怀孕分娩期间的基本医疗保健需要。女职工生育、流产发生的医疗费用包括检查费、接生费、手术费、住院费和药费等由生育保险基金支付。 三、职工因实施计划生育手术而发生的费用，符合规定的由生育保险基金支付。
报销的金额会打入个人账户。 生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后18个月内，向社会保险经办机构申请办理，申办时应填报《职工生育待遇申领表》，并提供以下资料： 计划生育行政部门核发的生育证明； 生育医疗证明、门诊病历、出院小结、计划生育手术记录等原始材料； 婴儿出生证。 社会保险经办机构应当自受理申请之日起15个工作日内对用人单位提供的资料进行审核，审核完成后将生育保险费用拨付给职工所在用人单位，并由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准发给职工。 用人单位未按规定为职工办理生育保险参保手续的，职工发生的生育保险费用，由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准支付。
生育补贴通常可以在一个月内报告。 生育津贴报销查询方法： 1、通过单位查询； 2、在网上查询 3、电话查询。 政策规定，女职工生育期间，用人单位应当按规定支付产假工资。女职工生育或终止妊娠后，使用者应向加入保险的地区县社会保险经营机构申请生育补贴，生育补贴高于职工工资时，应将高于部分全额支付给职工本人。
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