受工伤职工退休享受待遇是怎样的

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• 问工伤职工怎样享受工伤待遇
  

  申请工伤认定，工伤医疗待遇是指职工按规定报销医疗费用和相关补助待遇。工伤医疗待遇主要包括：（1）工伤职工治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、医疗路费全额报销。（2）工伤职工需要住院治疗的，按当地因公出差伙食补助标准的70％支付住院伙食补助费；经批准转到外地治疗的，所需交通、住宿费用按本企业职工因公出差标准报销。（3）工伤医疗期（停工留薪期）满后仍需治疗，或评估残疾后旧伤复发的，继续享受工伤医疗待遇。（4）停工留薪期间不能自理的工伤职工需要护理的，由所在单位负责。

• 问工伤能享受退休待遇吗
  

  工伤与退休没有直接的关连。工伤能否有赔偿，主要看伤残鉴定结果，也是劳动能力的鉴定结果，伤残鉴定由当地的人力资源和社会保障部门的工伤认定科来做出书面的决定，单位或者个人可去申请。目前工伤条例中规定了这个结果分十级，具体你可查一下当地的《工伤保险条例》，只有评上了级别的，才能相对应的得到赔偿。相反，则没有赔偿了。

• 问退休职工享受工伤待遇标准是什么？
  

  一种观点是持否定态度，其依据是《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第七条规定：“用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。”并且《工伤保险条例》明确要求工伤认定必须提供存在劳动关系的证明，而退休返聘人员和单位存在的是劳务关系，因此是不能做工伤认定的。

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