合同到期补偿金,有哪些规定

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• 问合同到期程序有哪些合同到期有哪些补偿？
  

  劳动合同到期，用人单位决定是否续签劳动合同。用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金。劳动者提出不续签的，用人单位不支付补偿。用人单位降低劳动待遇提出续签，劳动者拒绝的，用人单位应当支付劳动者经济补偿金。 《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

• 问合同到期补偿有哪些?
  

  劳动合同期满，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，都需要支付经济补偿金。

• 问合同到期补偿要扣税吗？,有哪些规定
  

  劳动合同到期后补偿款的涉税问题，如果劳动者获得的赔偿金额是在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税；如果超过的，是需要征个人所得税的。纳税时要从补偿金中扣除五险一金。破产企业的一次性安置费免除个人所得税。

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