廊坊市工伤保险代理是否被允许的呢？

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• 问廊坊工伤保险怎么报销
  

  1.首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。 2.如果单位不申请的话，自己写份工伤认定申请，向当地劳动局申请工伤认定。提交的资料包括：工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。 3.劳动局做出工伤认定决定。 4.伤者去有资质的医院做伤残鉴定(骨折的话最低也是10级伤残)。 4.把医院的伤残鉴定交给劳动局和用人单位(最好自己复印一份保存)，劳动局会发“工伤认定通知书”给用人单位。 5.单位开始赔偿，主要包括伤残补助金、医疗费。

• 问廊坊工伤保险人脸识别是什么？
  

  关于廊坊工伤保险人脸识别是这样的，为进一步提高办事效率，让参保群众“少跑马路，多走网路”，市社保局不断探索建立管理机制一体化、服务方式多样化的“互联网+社保”经办模式，加快推进信息化建设进程。针对领取工伤定期待遇人员或伤情较重及年迈者到现场认证较为不便这一情况，市社保局提出了信息化改革举措，即采用人脸识别技术进行工伤待遇资格认证，并已通过测试并上线。

• 问廊坊市工伤怎么报销
  

  办理流程1、职工发生意外伤害或按职业病防治法规定确诊，认定为职业病，所在单位应当在事故伤害发生之日或确诊，认定为职业病之日起30天内向统一地区社会保险行政部门提出工作认定申请。遇到特殊情况，经社会保险行政部门同意，可适当延长申请期限。2、如果使用者未按预付款规定提交工作认证申请，工作人员或其近亲属、工会组织可在事故发生日或诊断为职业病之日起一年内直接向使用者所在地统一地区社会保险行政部门提交工作认证申请。3、社会保险行政部门应当在受理工作认证申请之日起60天内作出工作认证决定，书面通知申请工作认证的员工或其近亲属及其员工所在单位。4、社保行政部门明确受理事实，权利义务明确的工伤认定申请，应在15日内作出工伤认定决定。注：社保行政部门工作人员与工伤认定申请人存在利弊关系的，应予以规避。

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