公务员刑事处罚-法师兄

关于国家机关事业单位工作人员被判处管制、拘役、有期徒刑（缓刑）、免于刑事处罚、不起诉的人员是否开除公职的问题；对国家机关事业单位工作人员的处分根据工作人员的身份及判处刑罚的种类确定。一、国家公务员：被判处管制、拘役、有期徒刑（缓刑），应当开除公职。

《行政机关公务员处分条例》第17条第2款：行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。（自2007年6月1日以后执行）二、参照公务员管理的工作人员：被判处管制、拘役、有期徒刑（缓刑），应当开除公职。法律依据：《行政机关公务员处分条例》第17条第2款：行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。第54条对法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中经批准参照《中华人民共和国公务员法》管理的工作人员给予处分，参照本条例的有关规定办理。（自2007年6月1日以后执行）

答

《公务员法》第二十四条下列人员不得录用为公务员：（一）曾因犯罪受过刑事处罚的；（二）曾被开除公职的；（三）有法律规定不得录用为公务员的...

答

不能。一、根据《国家司法考试实施办法（试行）》和司法部的有关规定符合以下条件人员，可以报名参加国家司法考试： 2、拥护《中华人民共和国宪法》...

公务员被法院判决免予刑事处罚后，有可能给予警告、记过、记大过、降级处分。《公务员法》第56条规定：“处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。”这里需要说明的是，本规定中的“降级”与“职务升降”一章中规定的降职不同，“职务升降”一章中第47条规定：“公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职。”该规定所指的“降低一个职务层次”即降职不属于行政处分的性质，是公务员在定期考核中被确定为不称职而给公务员带来的不利后果。 1．警告。警告适用于轻微违纪行为，违纪后果影响较小的情形。时间为6个月。 2．记过。记过是一种将公务员过错记录在案，使其承担一定的不利后果的处分形式。时间为12个月。 3．记大过。记大过是一种比记过更严重的行政处分。时间为18个月。 4．降级。降级是降低公务员现任职务级别，使其遭受一定的物质利益损失和精神压力的处分形式。时间为24个月。 5．撤职。撤职即解除公务员现任职务的一种处分形式，适用于违纪情节严重、社会危害较大、造成了严重后果的公务员。时间也是24个月。 6．开除。开除即对现职公务员开除公职、予以除名，不再拥有公务员身份。开除是对公务员最严重的惩戒，适用于触犯刑律被司法机关追究刑事责任的、社会危害性严重的公务员。被处以开除处分的公务员，根据《公务员法》关于公职人员免于刑事处罚如何处分第24条第2款的规定，今后将不能再被录用为公务员。

相关法律并无禁止。《公务员法》规定不得录用的情形为以下三种：（一）曾因犯罪受过刑事处罚的；（二）曾被开除公职的；（三）有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。《公务员录用考试违纪违规行为处理办法》规定的不予录用的情形： 1）报考者在考察过程中有弄虚作假、隐瞒事实真相或有其他妨碍考察工作正常进行行为的，由招录机关给予其不予录用的处理； 2）报考者在体检过程中有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的，由招录机关给予其不予录用的处理。 3）在试用期间查明报考者有本办法所列违纪违规行为的，由招录机关或者省级以上公务员主管部门取消录用。【法律依据】《公务员法》

1、不能通过政审，因犯罪受过刑事处罚的人员是不允许参加公职类考试； 2、公务员考试或者是事业单位考试公告都明确说明：因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的，以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招录职位。 3、因犯罪受过刑事处罚的人员就不要参加公职类考试了，可以正常的找工作上班或者是创业。