劳动仲裁胜诉了，单位不服又起诉到法院，我想问一下法院会推翻劳动仲裁吗-法师兄

这个不好判断，但法院会根据事实裁判，你要相信法律是公正的。劳动仲裁支持你了说明你是有一定道理的。

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不服劳动仲裁，向有管辖权的人民法院起诉，即用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法...

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劳动仲裁的裁决结果对一审没有影响。在劳动争议案件中，劳动仲裁只是法院诉讼的前置条件，在劳动仲裁裁决后，如果当事人向法院起诉的，该仲裁裁决就没...

对于用人单位与劳动者的纠纷，除了调解和诉讼之外，我国还设立了仲裁程序，且对于劳动争议来说仲裁是诉讼之前的必经程序。{VIEWLIST}对用人单位而言，下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议；(二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。但用人单位有证据证明以上仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：(一)适用法律、法规确有错误的；(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的；(三)违反法定程序的；(四)裁决所根据的证据是伪造的；(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。{VIEWLIST}起诉一般到被告人所在地法院起诉，根据相关规定，对公民提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖;被告住所地与经常居住地不一致的，由经常居住地人民法院管辖。不懂相关的起诉流程的，建议最好委托律师代理诉讼。

一、用人单位如果败诉，可以申请上诉。用人单位不服劳动仲裁可以1、可以在裁决书送达15内，去当地的人民法院起诉。2、如果经过法院审判后，还是不服，还可以去中院提起上诉。 3、如果经过仲裁程序后，用人单位对裁决结果不服，认为应该撤销的，还可以去法院申请撤销。二、劳动仲裁胜诉后，只要对方未提起诉讼，该裁决已经生效。而对方拒不履行裁决义务，你们可以向人民法院申请强制执行。 1、提交书面申请执行书。 2、需要向人民法院提交裁决书原件而不是复印件。 3、申请执行的事项，只能是裁决书裁定的范围，不可以提其他要求。

法院推翻仲裁的条件：仲裁裁决适用法律、法规确有错误；仲裁员在仲裁时有索贿受贿、徇私舞弊等行为的；而用人单位确有证据证明，并依法向有管辖权的中级人民法院申请撤销仲裁裁决的等。