被辞退不满一年可以申请赔偿吗

大家都在问查看更多

• 问满半年不满一年被辞退可以获得多少赔偿金？
  

  经济补偿金每工作满一年补偿1个月工资，工作超过半年不满1年按一年计算，构成违法解除支付双倍经济补偿金。没有提前1个月通知解除还需要支付1个月工资的代通知金。

• 问不满一年被辞退怎么赔偿
  

  单位为订立劳动合同满一个月不满一年的，可以要求双倍工资。满一年的，视为订立无固定期限劳动合同。根据您的描述，您可以主张第一年的11个月的双倍工资。 如果为缴纳社保，可以要求补缴或支付经济补偿金。 单位解除合同的，应支付补偿金，劳动者在单位工作每满一年，可获得一个月工资。劳动者主动解除合同的，单位不必支付支付补偿。

• 问入职不满一年被辞退赔偿
  

  可以主张经济补偿金，工作六个月以上支付一个月工资标准的补偿金；如果公司属于违法辞退可要求双倍经济补偿金标准的赔偿金，也就是两个月工资。

相关法律短视频查看更多

• 1'30
  未满一年辞退员工赔偿

  4,478人已观看

• 1'15
  不被起诉可以申请国家赔偿吗

  1,742人已观看

• 0'58
  满十年员工可以辞退吗

  1,158人已观看

• 0'52
  合同期满后被辞退有赔偿吗

  2,422人已观看

相关普法查看更多

• 
  试用期不满被辞退可以申请补偿吗

  128人已浏览

• 
  满一年被辞退可以要多少赔偿

  406人已浏览

• 
  不满一年被辞退怎么赔偿

  252人已浏览

• 
  被公司辞退不满一年后，可以索要赔偿吗

  348人已浏览