劳动合同没给怎么办？

大家都在问查看更多

• 问劳动合同没有给劳动者怎么办
  

  根据《劳动合同法》规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三十日通知用人单位，可以解除劳动合同。 若劳动者因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生争议的，可打12333咨询或投诉，也可向人力资源部门申请劳动争议调解或仲裁。

• 问没签劳动合同老板不给，没有劳动合同怎么办
  

  用人单位未与劳动者签订劳动合同，并且不支付其工资的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有劳动者名字和公章或老板签字的的书面材料等，只要证明双方之间劳动关系的，劳动者就可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付其未签订劳动合同的双倍工资，劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）以及被拖欠的工资，从劳动者离职开始算，劳动仲裁时效为一年。

• 问劳动合同签了没给劳动者怎么办
  

  和公司签订的劳动合同，通常是在自用工之日起一个月内容提供给劳动者，用人单位和劳动者建立劳动关系，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同，用人单位未在一个内将劳动合同提供给劳动者一份，属于违反《劳动合同法》的规定。 用人单位和劳动者劳动合同签后未提供劳动合同文本给劳动者，劳动者可以要求用人单位提供一份给自己，如果用人单位不给，劳动者可以到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

相关法律短视频查看更多

• 0'52
  公司不给签劳动合同怎么办

  4,934人已观看

• 1'02
  公司没有签劳动合同怎么办

  2,649人已观看

• 1'43
  上班公司没签劳动合同怎么办

  3,160人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动合同没给怎么办

  185人已浏览

• 
  公司没给劳动合同怎么办？

  107人已浏览

• 
  没签劳动合同没给工资怎么办

  135人已浏览

• 
  劳动合同没有给员工怎么办

  216人已浏览