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我国实行二审终审制，如当事人不服一审判决，可以在15日内提出上诉，上诉至二审法院，经过审理，二审判决系终审判决。如当事人不服二审判决可以申请...
一审官司败诉，二审一般很难胜诉，除非有新的证据证明。理由：法院审判案件，以事实为根据，以法律为准绳为原则，因此，胜诉与败诉的问题，关键是看双...
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1、二审已是终审，如对二审判决不服的话，你只能在二年内提出再审请求，或向检察院申诉要求抗诉。2、二审维持工伤认定后，接下来你可以依法申请劳动能力鉴定，确定你的伤残等级，接着就可以要求单位按照工伤保险条例规定给你赔偿了。单位不愿主动支付的话，你可以去申请劳动仲裁。
当事人申请再审，应当在判决或者裁定发生法律效力后六个月内提出，如有如下情况：1、有新的证据，足以推翻原判决、裁定；2、原判决或认定事实的主要证据是伪造的；3、审判人员审理该案件时有贪污受贿、徇私舞弊或者枉法裁判行为；上述的这些情况都是符合可以申请再审的条件，满足其中之一，当事人就可以申请再审。
赢的概率比较大，除非一审明显错判或者有什么新的有力证据出现。上诉人的二次上诉不仅针对被上诉人，往往也会针对一审判决，因此，在进行二审答辩时，不仅要对上诉人提出的上诉事实和理由作出反驳和辩解，还要对一审判决的程序是否合法、认定的事实是否清楚和准确、采信的证据是否符合证据规则的要求等方面作出适当的回应。《劳动合同法》第七十九条发生劳动争议后，当事人应当先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
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