谁有工伤保险待遇纠纷民事起诉状呢？-法师兄

原告：，身份证号码，性别，出生年月，住址：。电话：被告：有限公司法定代表人：，职务。地址：电话：诉讼请求一、判令被告立即支付经济赔偿金元；二、依法判令被告支付停工留薪期工资元；三、依法判令被告支付一次性伤残补助金元，一次性伤残医疗补助金元，一次性伤残就业补助金元；四、依法判令被告承担鉴定费元、交通费元；三、判令被告承担本案诉讼费及其它一切法院费用。事实与理由2012年10月被告招录原告进入被告公司从事缝纫操作工，月工资约元。2011年1月14日下午，原告在工作时不慎受伤，2011年6月9日被认定为工伤，2012年1月10日被认定构成工伤十级伤残。自2014年8月，被告不再为原告及其他职工缴纳社会保险，原告根据相关规定解除劳动合同，被告未能及时支付原告经济补偿金，原告于2014年9月25日申请劳动仲裁。现要求被告支付经济赔偿金6个月×元月×2元、停工留薪期4个月×元月元、一次性伤残补助金7个月×元月元、一次性伤残医疗补助金5.92个月×元月元、一次性伤残就业补助金3个月×元月元、鉴定费元、交通费元。为维护自身合法权益，原告特诉至贵院，望贵院依法判如所请。此致市北区人民法院具状人：年月日以上就是工伤保险待遇纠纷民事起诉状范本。

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到劳动局找监察大队或者仲裁委员会。根据《工伤保险条例》第五种工伤保险待遇第四十三条用人单位分立、合并、转让的，承继单位应当承担原用人单位的工...

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工伤保险待遇纠纷民事起诉状原告：姓名：＿＿＿性别：＿＿＿年龄：＿＿＿＿民族：＿＿＿职务：＿＿＿＿工作单位：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿住址：＿＿＿...

根据你描述属于工伤保险待遇纠纷，伤残等级需要经过鉴定才能确定的。根据《工伤保险条例》劳动者必须在事故发生一年内申请工伤认定的。你需要先到工伤认定科申请工伤认定，待工伤认定书下来后到劳动能力鉴定科申请劳动能力鉴定，然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿。工伤赔偿数额需要按照下列赔偿项目理个清单才能确定的.工伤造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。

保险合同纠纷民事起诉状原告：姓名：______性别：__年龄：__民族：__职务：______工作单位：________住址：______被告：名称：________地址：_________法定代表人：姓名：_____职务：______电话：______诉讼请求： 1、请求依法判令被告支付原告保险理赔款____元及利息; 2、本案诉讼费用由被告承担。事实与理由：____年，原告办理了主险为__终身保险、附加险为附加住院医疗保险的保险合同各一份，并按期交纳了保险费。____年__月，原告因病住院，住院费用为____余元，但被告只支付了保险赔款___元，余款拒绝按合同约定支付，故根据《中华人民共和国保险法》第__条的规定、《人身保险合同》第__条的约定，特向贵院提起诉讼，请求支持原告的诉讼请求，维护原告的合法权益。

工伤保险待遇案件诉讼费一般是每件10元。工伤纠纷起算到人民法院，案件受理费按照每件10元的标准进行收取。不过，工伤职工与用人单位工伤保险待遇纠纷是劳动争议，劳动争议仲裁是必经程序。劳动争议仲裁不收费，劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。