签劳动合同是属于编制么

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• 问台胞签订劳动合同是否属于劳动合同
  

  根据劳动与社会保障部《台湾香港澳门居民在内地就业管理规定》第2条规定﹕本规定适用台湾﹑香港﹑澳门人员和聘雇或者接受被派遣港﹑澳﹑台人员的内地企业事业单位﹑个体工商户以及其它依法登记的组织。台湾﹑香港﹑澳门专家在内地就业管理﹐国家另有规定的从其规定。以上可以看出﹐港澳台同胞在内地就业﹐与用人单位所签定的劳动合同应当属于《劳动合同法》所调整的范围。

• 问劳动法规定的兼职是否属于事业编制
  

  1、没有正式用工与非正式用工之说，只要工作就是正工员工，但是否纳入事业编制需看单位情况而定； 2、工资不能低于当地最低工资标准，人均消费水平工资不是参照指标； 3、不上保险违法，若用人单位未为农民工上社会保险，按照《北京市农民工养老保险暂行办法》、《农民合同制职工参加北京市养老、失业保险暂行办法》等相关规定，劳动者有权要求用人单位支付养老保险待遇补偿金及失业保险一次性生活补助费补偿金。

• 问强制派遣属于劳务合同还是劳动合同
  

  派遣属于劳务合同。劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，由派遣劳工向要派企业给付劳务，劳动合同关系存在于劳务派遣机构与派遣劳工之间，但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业之间。

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