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按照有关职业培训规定,劳动者经批准脱离工作岗位学习、培训时间在六个月以内的,按照本人工资标准支付工资;学习、培训时间超过六个月的,由用人单位与劳动者协商确定工资标准。
劳动者依法参加社会活动期间,用人单位应当支付工资。
任何单位和个人不得非法查封或者冻结用人单位的工资基金专用账户。
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