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下面是保安员入职合同范本 甲方: 乙方: 身份证号: 甲方聘用乙方为我公司试用期员工,试用期 个月, 自 年 月 日起至 年 月 日止。经双方平等协 商,现就试用期间的有关事项订立以下条款,以共同遵守。 一、乙方的岗位(工种)为: ,根据工作需要 和乙方实际能力,甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。 二、 在试用期间, 乙方须服从甲方安排, 参加岗前培训, 并接受公司安排的有关组织纪律、工作态度、工作能力等方 面的考察。岗前培训时间为一周,实行封闭式管理,免住宿 费、培训费,伙食成本费由本人承担; 三、试用期间,如乙方的岗前培训达不到要求,甲方可 延长乙方的岗前培训时间,延长期内的培训、住宿、伙食等 费用由个人承担,从按标准本人工资中扣除; 四、乙方应保守甲方的商业机密,严格遵守劳动纪律和 甲方的各项管理规定及制度,并按照甲方的工作安排,认真 履行职责,维护甲方合法权益。 五、乙方试用期工资为 元/月,甲方按月发放,其 他福利、奖励等均与正式员工相同; 六、乙方在试用期内,考勤情况执行公司考勤制度。
您咨询的是劳动合同的问题。 用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付双倍的工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补订书面劳动合同。即超过一年没有订立书面劳动合同的,应当支付11个月的双倍工资;满一年后,视为已经订立无固定期限劳动合同。因此,您可以要求11个月的双倍工资。
甲方: 乙方: 身份证号码: 根据有关规定 , 经协商甲、乙双方共同签订本协议 , 共同执行。 1 、本协议期限为(年 / 月) ,自 年 月 日起至 年 月 日。 2 、乙方工作任务如下 : 3 、乙方在协议约定工作期间应完成工作任务,遵从甲方安排,按时按量完成甲 方安排的工作任务 4 、劳动报酬: 甲方按 元(人民币) / 月(大写: 元整) 其中 。 5 、协议的解除 变更 续签: ①若乙方在工作期间未经甲方允许擅离职守, 或有损甲方经济利益的行为, 没 能按时按量完成甲方分派的工作任务, 乙方由于身体及其他个人原因不能再胜 任工作。甲方可提前单方解除协议。 ②经认定甲方安排的工作严重危害乙方身体健康又不能改善乙方可解除协议 ③甲方违反协议条例侵犯乙方权益 乙方可解除协议 ④任何一方提前解除协议,应提前 3 日通知对方 ⑤任何一方违反本协议规定 , 给对方成经济损失 , 应视其后果和责任大小按 规定予以赔偿 6 、未尽事宜经甲、乙双方协商可修改、补充 7 、本协议双方签字即生效。 协议一式贰份, 甲、 乙双方各持一份 , 具有同等法律 效力。
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