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一份完整的仲裁申请书应该包括以下几项内容: 申请人:(写明姓名,性别,年龄,籍贯,现住址,联系电话,确认有效的通信地址) 被申请人:法定代表...
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方法/步骤 1/3分步阅读 到工商局查询单位注册信息,并打印出来盖上工商局的印章 。(非常重要) 《劳动争议调解仲裁法》第二十一条劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。记住这一条法律让劳动局没有理由把你拒之门外。 2/3 写仲裁申请书,劳动局或网上都有样本,在这里不细说了。 注意一点(非常重要)仲裁请求标一定要明确。例:依法仲裁xx单位支付申请人加班工资。这样是不可以的。要写成:依法仲裁XX单位支付申请人加班工资XXX元。一定要有明确的标的。 3/3 带齐材料递交申请书,工商局查询的企业信息登记表,劳动合同(可以没有)、身份证复印件(必须有),以及其他一切证据(包括但不限于工资明细,工资条公司内部文件、有单位领导签字盖章的单子。) 注意事项 一定得先到工商局再到劳动局。
劳动仲裁是指劳动争议仲裁机构对劳动争议当事人争议的事项,根据劳动方面的法律、法规、规章和政策等的规定,依法作出裁决,从而解决劳动争议的一项劳动法律制度。
如果调岗不是因为单位原工作岗位取消或经考核不能胜任的话属于单方改变劳动合同,可以申请劳动仲裁
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