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可以让用人单位将其的那份复印一份,重新签字或盖章即可。劳动者也可以通过其他证明佐证劳动双方的事实劳动关系。
公司没按劳动合同发工资是违法的,你可以向劳动监察部门投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
从你所说而言,你与事业单位存在人事关系,你后来就职的大公司是知道的,而且也同意了由原单位给你买保险,你与“大公司”之间是存在事实劳动关系的,而且后来也签了两年的劳动合同,现在他们要求你转移社保关系,或者自动辞职,如果你能证明先前的八年劳动关系和社保关系,你不自动辞职,公司与你解除劳动关系的话,你可以要赔偿(补偿)。
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