离退休年龄差三年企业可以辞退吗

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• 问企业职工到退休年龄办理退休可以退休吗
  

  退职人员达到退休年龄不再办理退休手续。按照《社会保险法》第十七条、《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第五条规定，劳动者因病或者非因工负伤，经过劳动能力鉴定完全丧失劳动能力的，缴费年限满十年的（缴费年限不满15年的需要补缴至15年），可以退职，从养老保险基金按月领取病残津贴。退职的人员病残津贴随退休人员增加养老金一并调整，达到退休年龄时，不能改办退休。

• 问十年工龄没到退休年龄辞退可以吗
  

  我国职工办理退休，按月领取基本养老金的条件是：达到法定退休年龄，缴纳基本养老保险费年限满15年。被单位开除的职工，开除之前没有缴纳基本养老保险费的工龄不再计算连续工龄，不可以视同缴费年限。但是，实际缴费年限还可以与之后的缴费年限合并计算。达到法定退休年龄时，缴费年满15年的，可以向基本养老保险关系所在地人社局申请办理退休。

• 问在私人企业工作多年，离退休还有三年可以辞退吗？
  

  劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。也就是说如果超过15年，并且你年龄已经到退休不足5年，单位是不能辞退你。

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