刚注册的公司, 但是有一个员工与公司之间产生纠纷, 应该找哪个部门

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• 问员工与企业之间的纠纷案件应该找哪一个公司？
  

  员工与公司发生纠纷，可以找以下机构解决：向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；工资纠纷也可以向劳动行政机关举报，劳动行政机关责令公司限期改正；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

• 问公司劳动纠纷找哪个部门
  

  找劳动仲裁委员会进行调解。调解不成的，找当地劳动仲裁委员会对案件进行分析和仲裁。3、双方对劳动仲裁不服或者有异议的，可以向当地人民法院提起劳动争议诉讼。

• 问公司的合同纠纷找哪个部门
  

  与公司产生劳动合同纠纷，可以找劳动行政部门以及劳动仲裁委解决。根据《劳动法》第七十七条的规定，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。第七十九条规定，劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

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