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单位方式参保，以实际工资作为交纳基数。以单位买全社保为准，计算如下所示：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担...
社保缴费比例：基本养老18%（有些城市28%），其中，单位缴纳10（20%）、个人缴纳8%基本医疗8%，其中，单位缴纳6%，个人缴纳2%大病...
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社保缴费比例 1、养老保险： ①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。 ②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。 2、医疗保险：单位10%，个人2%3元 3、失业保险：单位1%，个人0.2% 4、工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%2%之间 5、生育保险：单位0.8%，个人不交钱。
2015年7月1日至2016年6月30日期间，溧阳市将实行新的社会保险有关待遇计发标准和在领失业金人员参加职工基本医疗保险缴费基数以及职工基本医疗保险最低缴费年限缴费基数。江苏溧阳社保问题基数具体调整内容为：自2015年7月起失业保险金发放最低标准由598元月提高到767元月；2015年7月1日至2016年6月30日期间，全市女职工生育一次性营养补助费计发标准为1337元；2015年度执行以上一年度全国城镇居民人均可支配收入的计发标准为28844元；自2015年7月1日起，失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险的月缴费基数调整为3110元，应当缴纳的医疗保险费（含医疗救助金）从失业保险基金中支付；2015年8月1日至2016年6月30日期间，职工基本医疗保险最低缴费年限月缴费基数为3110元。
养老保险缴费比例：单位20％(其中17％划入统筹基金，3％划入个人帐户)，个人8％（全部划入个人帐户）；医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％3元；失业保险缴费比例：单位1.5％，个人0.5％；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率；生育保险缴费比例：单位0.8％，个人不交钱。
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