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1、十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。 2、本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资...
交通事故致人伤残的是需要赔偿被抚养人生活费的。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十八条被扶养人生活费根据扶养...
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赔偿包括医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、交通费等,根据情况可能还会有精神损害抚慰金、营养费等,对于残疾赔偿金,你这种情况,如果是城镇户口十四五万,农村户口是五万多。视父母子女的情况再决定是否有不被扶养人生活费,还有可能涉及到后期治疗费的问题,所以很多情况是需要了解详细的情况才能明确的,并且不同的省市也是有差距的。
根据你说的情况,解答如下:人身伤害(十级伤残)赔偿,包括“被抚养人生活费”,用来支付需要受害人抚养的不满18周岁的子女和无劳动能力(一般以达到退休年龄为标准)且无其他经济来源的近亲属(包括父母)希望我的解答,能为你的生活提供帮助
十级工伤没有母亲赡养费的补偿。 十级工伤职工,停工留薪期原工资福利待遇不变,并未影响其收入,身体致残影响劳动能力,依法给予了经济补偿,不影响其抚养未成年子女的能力。按公平原则,不需要给予未成年子女生活费的补偿,按《社会保险法》和《工伤保险条例》的规定,没有子女抚养费的补偿。 父母赡养费和子女抚养费(供养亲属抚恤金),无论是在人身损害赔偿还是工伤保险待遇中,仅对死亡人员生前供养亲属而言。 《社会保险法》 第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (四)安装配置伤残辅助器具所需费用; (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴; (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金; (八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金; (九)劳动能力鉴定费。 第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付: (一)治疗工伤期间的工资福利; (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴; (三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。 《工伤保险条例》 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 最高人民法院 《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 法释[2003]20号 第十七条受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。 受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。 受害人死亡的,赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外,还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
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