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一、适用条件1、正面条件①可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;②可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险的;③应当逮捕但患有严重疾病的，或者是正在怀孕、哺乳自己婴儿的妇女;④需要逮捕但又证据不足的被拘留人;⑤不能在法定期限内处理完毕，但又需要继续查证、审理的;⑥持有有效出境证件，不需要逮捕但又可能逃避侦查的。2、不能适用取保候审的情形累犯、犯罪集团的主犯，以自伤、自残办法逃避侦查的犯罪嫌疑人，暴力犯罪，以及其他严重犯罪的犯罪嫌疑人，不得取保侯审。二、取保候审的保证方式(一)保证金的保证1、数额在1000元人民币以上。2、根据犯罪嫌疑人、被告人的社会危险性，案件的情节、性质，可能判处刑罚的轻重，犯罪嫌疑人、被告人经济状况等确定保证金的数额。(二)保证人的保证1、保证人的条件①与本案无牵连;②有能力履行保证义务;③享有政治权利，人身自由未受到限制;④有固定的住处和收入。2、保证人的义务①监督;②报告3、保证人的责任①行政责任：罚款②刑事责任③民事责任：连带赔偿责任。如果取保候审的被告人同时也是附带民事诉讼的被告人，保证人还应当承担连带赔偿责任，以其保证前附带民事诉讼原告人提起的诉讼请求数额为限。三、取保候审的决定机关：公安机关检察机关法院四、取保候审的执行机关公安机关和国家安全机关(保证金的收取、保管、确定是否违反规定)五、被取保候审人应遵守的规定①未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;②在传讯的时候及时到案;③不得以任何形式干扰证人作证;④不得毁灭、伪造证据或者串供。六、取保候审人违反规定的后果已交纳保证金的，没收保证金，并且区别情形，责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过，重新交纳保证金、提出保证人或者监视居住、予以逮捕。注意：被取保候审人取保期间重新犯罪的：①暂扣保证金;②故意犯罪的，没收保证金;过失犯罪的，退还保证金。七、取保候审的期间最长不得超过12个月
任何单位均应根据妇女的特点，依法保护妇女在工作和劳动时的安全和健康，不得安排不适合妇女从事的工作和劳动。妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护,任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资，辞退女职工，单方解除劳动（聘用）合同或者服务协议。但是，女职工要求终止劳动（聘用）合同或者服务协议的除外。
中华人民共和国劳动法 第六十一条不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。 第六十二条女职工生育享受不少于九十天的产假。 第六十三条不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
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