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正常产假98天,最多可休158天。陪产假为15天。
国家法律规定(《女职工劳动保护规定》第八条)女职工常规产假为90天,难产的,增加产假15天,多胞胎生育的,每多生1个婴儿,增加产假15天。申请产假需要的资料有:申请书,结婚证,准生证,身份证,医生开的怀孕周数的证明,有些单位还要求B超结果显示胎儿周数的证明等等。一般规定 1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2、难产,增加产假15天; 3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天; 4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假; 5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假; 6、晚育产假,由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。湖北省陪产假是多少天的相关内容如上所示。
回答"湖北男士陪产假多少天"回答如下所示:产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。湖北省职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。湖北省职业女性休产假享受生育保险待遇,由湖北省社保统筹基金报销相关医疗费和发放生育津贴;湖北省职业女性没有参加生育保险的,由用人单位承担。
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