待岗期间解除劳动关系有没有赔偿金

大家都在问查看更多

• 问解除劳动关系赔偿金有效吗
  

  单位与劳动者如果依法约定解除关系的赔偿金，例如约定单位违法解约要支付赔偿金的，该约定有效；如果单位依法解约，但具有无过错性辞退等情形的，则只要支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准来付给劳动者。

• 问解除劳动关系是否有赔偿金
  

  解除劳动关系是否有赔偿金要看解除劳动合同的行为是否合法，用人单位违法解除劳动合同，需要支付劳动者赔偿金。 我国《劳动合同法》规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。

• 问工伤赔偿，解除劳动关系有哪些待遇
  

  享受以下待遇： 1、保留与单位的劳动关系，非经劳动者同意，单位不能解除劳动关系 2、一次性伤残补助金赔偿标准为14个月的本人工资； 3、如果劳动者提出解除劳动关系，可以享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，标准为25个月的上一年度社平工资 4、保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为本人工资的60％，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。 5、医药费，护理费，交通费等等可以一并主张。

相关法律短视频查看更多

• 1'35
  如何解除劳动关系

  1,923人已观看

• 1'22
  劳动关系赔偿责任有哪些

  1,950人已观看

• 1'02
  劳动者怎样才能解除劳动关系

  812人已观看

• 1'15
  违法解除劳动合同补偿金赔偿金

  5,138人已观看

相关普法查看更多

• 
  待岗期间解除劳动关系有赔偿金吗

  274人已浏览

• 
  解除劳动关系期间有赔偿金吗

  99人已浏览

• 
  劳动关系解除有赔偿金吗

  125人已浏览

• 
  解除劳动关系是否有赔偿金

  226人已浏览