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2、申请认定工伤,认定工伤后申请评残,评残后申请仲裁,要求赔偿医疗费、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费、交通费、食宿费、营养费、残疾器具辅助费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金等费用。
如果单位不提供工资证明的话,可要求以统筹地区平均工资为参照,一般不低于平均工资的百分之六十的。
兹证明XXX为我单位职工,月工资XXX元,现因其家属工伤需陪护,其向我单位请事假XXX天,我单位扣减其工资XXX元。盖该单位的公章,附该人的劳动合同、工资条、银行划转记录等材料
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