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具体的赔偿项目和金额的计算标准在《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定里面有详细的介绍,建议查阅...
一、工伤期间,误工费、医疗费、营养费由所在单位负责。 二、《工伤保险条例》第三十三条:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤...
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如果是因为第三人原因导致工伤的,则误工费和营养费有第三人承担,如果是公司原因导致工伤的由公司出;如果不属于工伤的,则误工费和营养费有致害人出。
交通事故后,伤者的误工费、护理费、营养费由承保的保险公司在交强险的相应赔偿限额内赔偿。超过限额的部分,由事故责任人赔偿。交强险保险条款死亡伤残赔偿限额和无责任死亡伤残赔偿限额项下负责赔偿丧葬费、死亡补偿费、受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费用、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、护理费、康复费、交通费、被扶养人生活费、住宿费、误工费,被保险人依照法院判决或者调解承担的精神损害抚慰金。医疗费用赔偿限额和无责任医疗费用赔偿限额项下负责赔偿医药费、诊疗费、住院费、住院伙食补助费,必要的、合理的后续治疗费、整容费、营养费。
赔偿的方法是,首先由保险公司在保险赔偿限额内全额赔偿。超过部分,按责任认定书的比例由双方各自承担。即对方要承担超出部分的60%。赔偿费用包括:医疗费按实际发生数额及未来必然发生的数额赔偿。误工费,按受害者实际的误工费或职工平均工资标准赔偿。护理费,按你的误工费用和你母亲应当适用的护理标准综合计算。营养费,按实际发生额及医嘱建议的数额计算。如果经鉴定构成伤残等级,还可以要求支付伤残赔偿金。对方没钱的话,你应当将对方和对方的保险公司一同作为被告向法院起诉。
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