相关问答
1、养老保险缴费比例:单位20%,个人8%。 2、医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%3元 3、失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%;...
五险一金应当由单位和个人按照比例共同缴纳,以下比例可供参考: 北京养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐...
大家都在问查看更多
一、养老保险缴费比例:员工工资基数的28%(其中公司20%,个人8%)二、工伤保险缴费比例:公司员工缴费基数总和的0.5%、1%、2%,根据公司风险程度确定缴费比例,工伤保险费由公司缴费,公司员工不缴费。三、医疗保险缴费比例:员工工资基数的10%(其中公司8%,个人2%)。四,生育保险缴费比例:单位员工缴费基数总和的1%,由单位缴费,单位职工不缴费。五、失业保险缴费比例:员工工资基数的3%(其中公司2%,个人1%)6:住房公积金缴费比例:2018住房公积金缴费年度,郑州住房公积金缴费比例为公司和员工个人各5%~12%。
养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险缴费比例:单位8%,个人2%失业保险缴费比例:单位2%,个人1%;工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,自己一分钱也不用缴;生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,自己一分钱也不用缴;公积金缴费比例:5%-12%,用人单位可以在这个范围内自行决定和调整,常见是8%。个人和用人单位1:1等额供款。
五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险,生育保险和住房公积金。养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险缴费比例:单位8%,个人2% 3元 失业保险缴费比例:单位2%,个人1%;工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴;生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴;
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
322人已浏览
404人已浏览
2,442人已浏览
1,261人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询