劳动法的爷爷奶奶外婆去世怎么办

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• 问怎样证明爷爷奶奶去世
  

  1.可以到原开具死亡证明的单位查底档后再补开； 2.如果没有过死亡证明，可以用户籍注销证明或居委会、村委会的证明代替。 3.死亡证明是指：死于医疗卫生单位的，凭《死亡医学证明》，对公民正常死亡无法取得医院出具的死亡证明的，凭居（村）委会或卫生站（所）出具的证明，非正常死亡或卫生部门不能确定是否属于正常死亡者，凭公安司法部门出具的死亡证明，已经火化的，凭殡葬部门出具的火化证明。

• 问怎么证明爷爷奶奶去世了
  

  可以去原开具死亡证明的单位核对档案，然后补办；如果没有死亡证明，可以用户籍注销证明或者居委会、村委会证明代替。死亡证明是指：死于医疗卫生单位的，凭《死亡医学证明》；公民正常死亡无法取得医院出具的死亡证明的，凭居（村）委会或卫生站（所）出具的证明；异常死亡或者卫生部门无法确定是否属于正常死亡的，凭公安司法部门出具的死亡证明；已经火化的，凭殡葬部门出具的火化证明。

• 问爷爷奶奶去世有丧假吗？
  

  没有的，爷爷奶奶去世没有丧假。但员工可以和公司协商处理。职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。根据路程远近，企业还应另外给予职工路程假。职工在休丧假和路程假期间，企业均应当照常发放职工工资。爷爷、奶奶是直系亲属，但依据国家对于丧假的规定不在使用丧假的范围。《劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

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